第三百二十九章招人的想法
在省市相关部门的配合下，龙跃在申请后的第三天就拿到了相关的批地手续，龙跃汽车制造计划正式开始实施。龙跃工程除了去日本的近5000人，4000人进行其它施工外，其它人员全部投入到龙跃汽车制造工地上去。他们将以最快的时间，最快地速度完成厂房的建设。
对于工程的建设，我与刘志锋的沟通就是这样的：
这次所建厂房的北端依次与原属龙跃厂区接壤，这样一来，龙跃汽车制造厂北端的保安措施与整厂接轨，省去了北端安保设施的重复建设，其它三个方向，则继续沿用原厂的配套设计，他们工程部门必须做好相应的设施建设。
一个国际化的大公司，必须要有相配套的保安措施，这样有利于保障公司的最高利益。严密的规章制度下，公司员工遵守纪律的自觉性和主人翁的意识就会加强，维护公司的声誉的积极性就会提高，所有的人看到集团公司从上至下的态度都是如此，对于保安来说，他们还会懒惰吗，还会不负责任吗？龙跃的保安在培训之初接受的教育就是严格作风和素质。
面对龙跃汽车制造厂衍生的问题，这几天我整日没有出门，一直坐在自己的办公室在考虑问题，今后龙跃的走向，是集团会越来越大，业务量越来越多，公司的部门也会越来越多，涉及到的专业更是越来越庞大，但龙跃越大，树敌就会越多，美国这次的行动就是一次经验教训，虽然结果是龙跃赢了，但美国人是心服口服地认输吗？他们会认为完全是一次意外，这是美国自信的失误。建国00多年来，美国不是一个随便认输的国家，当老大当惯了，一次打击别人失败，就可能引来巨大的报复。所以我不能等报复过来，再去采取应对措施。想到这里，有必要安排一些事情。
“何军，你过来一下！”
在等待何军的时间里。我把思路重新理顺了一下。
好在等待的时间不长，这几天，何军也在筹划龙跃汽车制造所要承担的义务。按照龙跃汽车制造厂的第一期规划，年底就有可能投产，现在是5月底了，七个月的时间，足以让他们培训成功。
“何军，今天找你过来，是想好好跟你沟通一下，这几年龙跃保安在你的管理之下，确实非常不错。这几年的成效是非常喜人，布置下去的任务也没有完成不了的，即保证了集团公司的正常营业，又保障了整个公司的安全，所以说，在公司发展的道路上，你管理的龙跃保安功不可没啊！”
我对这几年何军的工作进行了肯定和表扬，毕竟他的成绩是看得到的。他培训的保安，确实发挥了很大的作用，是龙跃发展的中坚力量。
“大老板，这是我应该做的，这也是你对我的信任，我曾经是一名军人，也是一名党员，我知道我如今所担负的职责，所以，龙跃保安这一块请你放心，我一定会尽心尽力地做好。”
何军当然能听出我话中的意思。
“谢谢！”
“何军，不知你考虑过没有？对于下一步龙跃保安的招聘有什么想法？这几天，我一直在考虑，龙跃保安的招聘，我们应该要改变一下思路了！”
我提出对保安招聘的看法。看到我这样说，何军的身子立即更加挺拔了。
“何军，现在的龙跃不同于以前，龙跃的发展日新月异，这个国际化的集团公司已经引起了很多人的注意，尤其是一些需要龙跃超前技术的国家，甚至是一些反华的国家，他们对龙跃的关注，会更加重视。而美国人的这次事件后，直接针对龙跃的行动可能会收敛，他们会采取其它的办法侵袭龙跃，也许会渗透，或者还会有另外的办法。所以龙跃招聘人才的方法也相应有所改变。不能让他们把人渗透到龙跃的员工中来了，这样，我们以前所做的努力就全部白废。
所以，何军，任何时候不能放松对保安、培训人员的监管，任何一次培训都必须重视，龙跃的保安，必须注重品德的培训，宁可少招，也不能错招。现在龙跃集团在国内的影响是比较大了，对于湘潭来说，得天德厚的地理优势，可能会让一些有关系的人走空子，而走了关系，我们就招不到真正的人才，而这些关系者因为有关系，他们对待工作就会拖三拉四，反而会成为集团的负但，因此对于有关系的要求加入保安队伍的要更加摒弃，龙跃必须走强人才，强思想，强素质的道路，龙跃的人才必须到对口专业的学校去招聘，而保安则要到部队对口单位去招聘，不是不相信，而是所有经过社会这所大染缸的人都有可能发生思想方面的变化，那种冲着钱财，冲着眼前利益去的人，是不能招聘的。因为他们不会有始有终。”
“海林，认识你这么久，我感觉你越来越成熟，说真的，现在我真不认为你是一个学生的身份，你不仅有技术，还有更深层次的管理经验，虽然我曾经是一名特种兵，确实有些事情没有你考虑的这么周到。按照你话中的意思，我非常支持你的意见。”
“那就好，何军，所以说并不是我杞人忧天，而是形势不容我大意，这次美国人这样做，就是要打击我们龙跃，我并不想我的龙跃集团直接和美国政府对抗，企业和国家对抗不符合经济发展观，企业需要的是利润和效益，并不是经济强权和政治手段，当然，如果是龙跃的发展碰撞到了美国政府，而美国政府要采取手段，我也不会害怕。所以，以后招人就要坚持刚才的两条，去专业学校，去军队，对于那么留学生，还是以前的要求，一个不要。所以，保安由你来决定，把你认为素质高一点，懂一点心理学、身体素质好些的士兵，加以培训，然后直接面向特种部队，面向野战部队招收退伍和退役军人，籍贯不限。对于那些退役的，素质优秀的，也可以向部队领导了解清楚，甚至可以到他的家乡去，这些人是龙跃保安队伍最需要的。”
“好！回头我就安排！”
“另外，所有的人的审查必须严肃，美国人吃了一次亏，他们可能会派人渗透到龙跃员工，包括保安的队伍中，我们不能被内部侵害，要一致对外，稳定的、可靠的内部环境关系到公司的正常发展，随着公司的进一步扩大，你还要做好，公司机密场地和普通场地的保安划分，对于素质高一点的，派到机密场地去，素质稍许低一点的，到普通场地，但对‘灭绝’队员的要求，不能改变。估计下一步就可能有任务。美国人对不起我们，那么他分散在全球的大兵们，也许也要给他们一点颜色看看，不能让他们继续在全球发威，要慢慢把他们的势力范围缩小，让中国国家的力量在全球扩大。”
“真的，海林，现在‘灭绝’队员不安于训练那些素质低一点的队员了，他们也纷纷要求出任务，希望到合适的岗位上去。他们还提出去日本，帮助龙跃早点控制日本。”
何军兴奋地说着，也许是我提出的压缩美国国家势力的事，引起他的兴奋，这样的大事，任何一个中国人听着都会高兴。中国的周边，除了日本，还有不少的美军基地，还在更加虎视眈眈地盯着中国，‘中国威胁论’毕竟有它诞生的滋生地，而发表这些言论的始作蛹者就是中国的敌对面。
“那行，回头让他们当一次奇兵，不过，不能凭借‘灭绝’以前的手段，那样有可能暴露自身。‘灭绝’现在的所做所为，绝不能让别人想到龙跃头上来，那样不利于龙跃的发展。”
“以对手手中的武器，控制敌人，打击敌人，这样别人就想不到是龙跃了。”
“关键时刻要让他们用枪，枪是最不易暴露的武器。”
“好！我会跟他们说。”
“有情况我会通知你。”
看着何军那快速离去的背影，我知道何军对我的话听了进去，军人的心中想法，从走路的背影就可以看出来，雷励风行的，他们执行任务的速度和对事的看法都会发生改变，会坚定不移地去执行；如果是哪些走路慢吞吞的，就是对你的想法有抵触，正在考虑有什么办法延缓或者降低办事的效率，不是不办，而是速度不快，有点磨佯功，耽误时间。
利用这段时间，我把刚才想到的问题，通过电话和人力资源部的部长刘丽进行了电话沟通，针对龙跃汽车制造即将招收的人员，作了一次简单的布置，并且提出一些要求，而被派遣到学校招聘员工的工作人员，也说了自己的一些看法。这一点刘丽欣然接受，并且提出先做一封预案，然后报请集团批准，再做讨论，毕竟学校学生毕业还有整整一个月，完全有时间来安排，何况现在的一些学校，本来就无法把技术人员分配出去，他们也巴不得地方公司有人直接到学校来招人。
我同意了刘丽的想法了，嘱咐她安排工作人员一定要慎重。（未完待续）